Desde el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) entendemos la innovación social como el desarrollo de productos o procesos novedosos que, estando a orientados a la resolución de los problemas más acuciantes de las personas y a la satisfacción de sus principales necesidades, suponen una mejora de las condiciones anteriores, así como una transformación del entorno social y de las relaciones humanas.
Por este motivo, el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP), a lo largo de estos últimos años ha venido promoviendo y financiando investigaciones que tienen por objeto el estudio de la innovación social en áreas de especial interés para las Administraciones Públicas. El fomento de este tipo de estudios ha tenido por objeto:
- Obtener aprendizajes que puedan aplicarse en el ámbito público y supongan una mejora sustancial en el funcionamiento de la Administración y por tanto, en la provisión de bienes y servicios públicos.
- Revisar los nuevos modelos de gobernanza que se están desarrollando actualmente para la atención de problemas complejos y el papel de las organizaciones públicas.
-Difundir experiencias que potencien el rol del ciudadano en la definición de alternativas innovadoras y de impacto social.
Uno de los principales retos con los que se encuentran los estudiosos en esta materia es la de elaborar metodologías adecuadas para un objeto de estudio tan complejo y multifacético. Estos trabajos abarcan ámbitos muy diversos y de interés para las organizaciones públicas tales como el tercer sector, la participación ciudadana, la cooperación público-privada, las posibilidades de las nuevas tecnologías y la innovación social, así como la democracia participativa.
Este grupo de trabajo pretende compartir los resultados de las últimas investigaciones promovidas por la institución, difundir las mejoras metodológicas y sus posibilidades aplicativas para las organizaciones, favoreciendo un intercambio de ideas con otros especialistas en la materia.
Grupo Especial de Trabajo. Instituto Nacional de Administración Pública
2014-A01. GT Especial Innovación en la gestión pública local
2014-A05. Gestión del talento en la Administración Pública